Si vous prévoyez de vivre et travailler à Malte, vérifiez votre situation fiscale et sociale pour vous assurer que vous ne payez pas trop d'impôts, ou que vous recevez bien les indemnités auxquelles vous avez droit.
Sécurité sociale
À Malte, les employés et leurs employeurs cotisent 10% de leur salaire brut au système de sécurité sociale. Les travailleurs indépendants font eux aussi une contribution. Le système reçoit des financements supplémentaires (environ 50%). Le système de sécurité sociale couvre les résidents de 18 ans et plus, les employés et employeurs à Malte et les étudiants dans certains programmes associant études et travail. Pour plus d'informations, rendez-vous sur le site Inland Revenue de Malte.
Arrêt maladie : les indemnités maladie sont versées aux employés au bout de trois jours d'arrêt. Pendant les trois premiers jours, un employé recevra 100% de son salaire habituel. Un travailleur indépendant devra gérer ses trois premiers jours seul.
Congé maternité : les employeurs doivent verser à une employée son salaire complet pendant treize semaines de congé maternité. Les travailleuses indépendantes, qui elles n'y ont pas droit, recevront pendant treize semaines la moitié du salaire minimum légal versé par la sécurité sociale.
Retraite : la sécurité sociale verse parfois une retraite minimum, mais seulement pour ceux qui ne reçoivent pas de retraite régulière calculée en fonction de leurs cotisations salariales.
Cotisation retraite et éligibilité
À Malte, les cotisations au régime de retraite publique sont obligatoires et basées sur le salaire. Le régime gère les retraites mais aussi les prestations de survivant et les pensions d'invalidité. Elles font toutes partie d'un système d'assistance publique qui se base sur le montant du salaire. La pension minimum est d’environ 50% du salaire moyen. Les régimes de retraite privés ne sont pas encore mis en place à Malte, mais sont prévus pour le futur, et devraient se baser sur le métier et les économies de chacun.
Malte a des conventions de double imposition avec 34 autres pays. Les habitants de ces pays qui souhaitent s'installer à Malte pour leur retraite verront leur salaire envoyé à Malte sans frais supplémentaires, et ne seront imposés qu'à 15% sur le montant. Cette mesure ne s'adresse qu'aux personnes ayant le statut de résident permanent.